В Казахстане нагрузка на педагогов снизилась, зарплаты выросли в два раза, а возможности повышения квалификации расширились, передаёт BAQ.KZ.
Какие меры предпринимаются для снижения нагрузки на учителей и повышения их профессионального уровня? С таким запросом наша редакция обратилась в Министерство просвещения.
По данным ведомства, принятый в 2019 году Закон «О статусе педагога» за последние четыре года создал условия для комфортной работы учителей и стимулировал их профессиональный рост. С 2020 года заработная плата педагогов дошкольного, среднего, технического и профессионального образования выросла в два раза.
«По итогам аттестации учителя в зависимости от квалификационной категории получают надбавку к зарплате в размере 30−50%. Кроме того, предусмотрены дополнительные выплаты за наставничество, наличие степени магистра и ведение спортивных секций», — говорится в официальном ответе.
С 2021 года недельная нагрузка школьных учителей сокращена с 18 до 16 часов. Также введена система нормирования рабочего и отдыха времени.
Согласно закону, казахстанские педагоги имеют право раз в три года проходить курсы повышения квалификации. Министерство организует такие курсы с учетом результатов оценки достижений обучающихся и международных исследований (PISA, PIRLS). После прохождения обучения учителя получают постоянную методическую поддержку в виде групповых и индивидуальных консультаций.
