В мясном животноводстве ТОО "Алтын Дан" отдали предпочтение заграничному племенному скоту.
В мясном животноводстве ТОО «Алтын дан» отдало предпочтение заграничному племенному скоту.
Предприниматели ЮКО развивают агросектор в других регионах Казахстана. Например, товарищество с ограниченной ответственностью «Алтын дан» успешно обосновалось в Акмолинской области.
«Все началось с покупки элеватора в 2002 году, — рассказывает заместитель директора ТОО «Алтын дан» Болат Бисимбаев. — Тогда там был обанкротившийся совхоз, и мы его взяли. Переговорили с крестьянами. Они нам в пай отдали свои земли. Начали с 300 гектаров. И вот сейчас, через восемь лет, почти до 40 тысяч дошли. Сеем в основном зерновые».
Помимо выращивания пшеницы руководство предприятия решило заняться мясным животноводством. И уже закупило 360 иностранных племенных коров по шесть тысяч долларов за голову. Хотя стадо еще проходит период акклиматизации, первый отел уже есть, говорят в ТОО «Алтын дан». В прошлом году для элитного скота построили два современных корпуса. В нынешнем идет строительство еще двух. И останавливаться на достигнутом южноказахстанские производители сельскохозяйственной продукции не собираются.
Молодежная сборная ЮКО по баскетболу вместе с тренером и руководством спорт школы
Молодежная сборная ЮКО по баскетболу вместе с тренером и руководством спортшколы.
Триумфальная победа южноказахстанских баскетболистов! Молодые спортсмены вернулись из Лисаковска, где прошел второй тур чемпионата Казахстана по баскетболу среди юношей до 18 лет и младше. Наша команда одержала победу и завоевала кубок.
Данил Серединский, старший тренер ЮКО среди юношей по баскетболу: «Чемпионат прошел в два тура. Было 12 игр, из них наша команда проиграла только одну, это Костанаю. Но в первом туре мы заработали больше очков и стали первыми».
Дуйсен Мергенбаев, заместитель директора по учебной части ЮКО СДЮСШОР №2: «Я поздравляю наших ребят, они достойно показали себя. Надеюсь, они и дальше будут радовать нас своими победами, но уже на международных чемпионатах».
Команда показала красивую игру и отработанную тактику, говорит тренер. Это и позволило заработать максимальное количество очков. В составе сборной юга выступали 12 человек, причем с разных районов нашей области. Среди отличившихся — капитан Уласбек Ермахамбет.
Уласбек Ермахамбет, капитан команды: «Мы показали, что мы — чемпионы! Хочу сказать, как капитан команды, спасибо нашему тренеру, что помогал нам в трудные времена, подсказывал, как играть. Наша цель была победить, и мы ее достигли».
После приезда наши чемпионы собрались в кабинете у руководства областной спортшколы №2. Директор поздравил ребят и обсудил с ними дальнейшие планы. Стало известно, что 5 юных баскетболистов с начала следующего года будут тренироваться в составе молодежной сборной страны.
Шесть лягушат-помидорчиков поселились в террариуме Шымкентского зоопарка
Шесть помидоров и две рогатки — новое приобретение шымкентского зоопарка.
Экзотических амфибий с необычными названиями — лягушка-помидор и жаба-рогатка — руководство зверинца привезло не из заморских краев, а из северного региона Казахстана.
Шесть лягушат-помидорчиков поселились в террариуме шымкентского зоопарка.
Заведующая научным отделом Раиса Долгова внимательно рассматривает каждого новосела. Таких постояльцев в шымкентском зоопарке еще не было.
«Место обитания лягушки-помидора — северо-восток Мадагаскара. Эта амфибия ведет наземный образ жизни, очень любит рыть, — рассказывает заведующая научным отделом зоопарка Раиса Долгова. — Она активна в ночное время суток. Не любит много двигаться. Яркий красно-оранжевый цвет, за который лягушка и получила свое название, — это как предупреждение потенциальным хищникам, что лягушки могут быть опасны. Но на самом деле, несмотря на свою яркую окраску, лягушка-помидор не ядовита. Ее кожными покровами выделяется секрет беловатого цвета, который она использует для защиты от хищников: эта субстанция действует как клей. Для людей же эти амфибии не представляют никакой угрозы, разве что может возникнуть небольшое раздражение кожи».
Несмотря на цвет опасности, лягушки-помидоры для людей практически безопасны.
Любимые места обитания лягушки-помидора — болота, мелкие водоемы с медленным течением, дренажные канавы. Питается в основном насекомыми. В зоопарке о пристрастиях экзотического новичка уже все знают. И готовы создать самые комфортные условия. Как и для других необычных новоселов — двух южноамериканских жаб с не менее забавным названием «украшенная рогатка».
«Жабы-рогатки вырастают до 20 см в длину, — говорит Раиса Долгова, — при этом предпочитают малоподвижный образ жизни и могут часами поджидать свою добычу, зарывшись в грунт и выставив наружу лишь конец морды».
Жабы, «украшенные рогатки», могут больно укусить даже хозяина.
Если лягушки-помидоры от природы отличаются добрым нравом, то все рогатки — прожорливые хищницы с мощными челюстями и при возможности совсем не прочь цапнуть хозяина, причем до кровоподтека, предупреждают специалисты. Едят они все, вплоть до мелких грызунов. В наш зоопарк этих новоселов привез заместитель директора по научной работе Латипша Алиев. И жаб, и лягушек руководство зоопарка приобрело из частной коллекции животных одного из жителей Кокшетау. Всего же на сегодняшний день в зоопарках мира насчитывается 101 взрослая лягушка-помидор. О количестве живущих в неволе жабах-рогатках нам найти информацию не удалось.
Сообщения о готовящихся коррупционных преступлениях или правонарушениях будут поощряться денежным вознаграждением. Соответствующее постановление принято правительством Казахстана. Таким образом, сделан еще один шаг в борьбе с коррупцией.
Вознаграждаться будут не только сообщения о готовящихся актах мздоимства, сообщили в финансовой полиции. Также денежные премии будут получать люди, оказавшие содействие следствию, чьи сведения имели значение для выявления и раскрытия преступления. Но получить вознаграждение сразу не удастся.
Анель Матиева, руководитель пресс-службы ДБЭКП по ЮКО: «Получить вознаграждение можно будет только тогда, когда решение суда вступит в законную силу. Человек, сообщивший о коррупции, будет под нашей защитой».
Вознаграждение за сообщение о коррупционном правонарушении административного характера составляет 30 минимальных расчетных показателей, или 48 540 тенге;
по уголовным делам о коррупционных преступлениях небольшой тяжести — 40 МРП, или 64 720 тенге;
по уголовным делам о коррупционных преступлениях средней тяжести — 50 МРП, или 80 900 тенге;
по уголовным делам о тяжких коррупционных преступлениях — 70 МРП, или 113 260 тенге;
по уголовным делам об особо тяжких коррупционных преступлениях — 100 МРП, или 161 800 тенге.
В финансовой полиции отметили, что человек, отказавшийся от денег, может получить грамоту или благодарность. А также подчеркнули, что за заведомо ложные данные можно понести уголовную ответственность.
Сейчас идут работы по подготовке к асфальтированию ул. Шаймерденова (от ул. Мадели кожа в сторону ул. Т. Рыскулова). Необходимо всенародно, на уровне власти и всех заинтересованных госструктур (архитектуры, земкомитета, прокуратуры и др.) поднять несколько проблем.
1) Почему домовладельцы по ул. Шаймерденова заняли государственную землю и поставили свои каменные и железные заборы и никто не наводит порядок в этом вопросе? (Сегодня в угловом доме заливают фундамент и строят забор).
2) Почему при проведении дорожных работ не предусмотрены тротуары и арычные лотки?
3) Кому выгодно сегодня потратить бюджетные деньги на асфальт, а потом через год-два все переделывать?
Так как ул. Дулати не способна пропустить очень большой поток автомашин и даже сейчас по ул. Шаймерденова, особенно утром ездят машины, а если будет асфальт, это будет активная трасса.
Эта часть дороги очень низкая, здесь близко подпочвенные воды и без укладки лотков вся вода будет во дворах, что чревато подтоплением домостроений в осенний и весенний периоды.
Учителя по 7 часов дежурят перед видеокамерами, следят за учениками
Учителя по 7 часов дежурят перед видеокамерами, следят за учениками
Дисциплину в школах города наводят с помощью видеонаблюдения. На технические приспособления надеются педагоги. Мол, камеры способны предотвратить преступления среди школьников. При этом задача смотрителя за порядком легла на плечи учителей.
В каждой школе установлено по 6 видеокамер
Неусыпный взор видеокамер ловит каждое движение. Жизнь под наблюдением в школах постепенно входит в привычку. Ученики чувствуют себя, как на ладони, поэтому не позволяют себе ничего лишнего, говорят и сами школьники.
«Мы стараемся держать себя достойно перед камерой, знаем, что за нами наблюдают. Я считаю, что установление видеокамер правильно. В будущем это поможет избежать правонарушений и поможет в воспитательной работе», — говорит Арайлым Ермаханова, ученица 11 класса.
Видеокамеры отслеживают холл, коридоры этажей и заднюю часть школы
При этом техническую сторону воспитательной работы власти не предусмотрели или заранее были уверены в благородстве учителей. Поэтому к основным обязанностям педагогов прибавили еще одну. Теперь они контролируют каждое движение учеников через видеокамеры. За сверхурочные им не платят.
Отслеживать коридоры, фойе и задние дворы школы педагоги считают выполнимой миссией. Более того, они видят только положительные стороны новой службы. Учителя с радостью отмечают, что за две недели слежки, ученики стали вести себя лучше.
«Работа педагога сложная, быть педагогом- значит любить ребенка. Совмещать не трудно, это наша обязанность следить за детьми, воспитывать их», — уверена Улмекен Саттыбаева, учитель русского языка и литературы.
«Следить за видеокамерами будут сами педагоги. Это позволит учителям навести порядок в школе», — уверена Жанат Тажиева, руководитель городского отдела образования.
Школьники уже привыкли к жизни под наблюдением
Впрочем, порядок навести оказалось не так легко. По данным статистики, за последние 8 месяцев в Шымкенте 9781 преступлений зарегистрировано.
«Это на 50 % больше чем в 2001 году. В 2011 году было зарегистрировано 6526 преступлений», — заявляет Марат Шарипов, заведующий юридическим отделом.
На сегодняшний день видеонаблюдение установлено в 87 средних учебных заведениях города. Из бюджета на эти цели выделено 32 миллионов тенге.
Похороны Шагалы Момынханкызы состоялись 15 сентября
Похороны пресс-секретаря прокуратуры Южного Казахстана Шагалы Момынханкызы состоялись в субботу утром. Проводить в последний путь собрались родные, друзья и коллеги.
Похороны Шагалы Момынханкызы состоялись 15 сентябряПроводить в последний путь собрались самые близкие
Напомним, трагедия произошла на трассе Созак—Шымкент. В результате столкновения «Ауди» и автобуса погибли четыре человека, среди них и Шагала Момынханкызы. Она возвращалась из служебной командировки.
Над макетом завода по переработке переработке промышленных отходов Ляззат Шоканова со своими коллегами трудилась не один год
Организаторы выставки решили поддержать молодых ученых.
В региональном технопарке прошла выставка инновационных проектов, где молодые изобретатели представили обществу свои работы. Авторы проектов не побоялись взяться за решение самых актуальных проблем человечества.
Над макетом завода по переработке промышленных отходов Ляззат Шоканова со своими коллегами трудилась не один год.
Над макетом завода по переработке промышленных отходов Ляззат Шоканова со своими коллегами трудилась не один год. Мечта научного коллектива наконец осуществилась — они придумали уникальный способ, как из шлаков фосфорного завода сделать дешевые строительные материалы. Этим вопросом, кстати, занимаются и ученые мирового значения. Реализовать идею молодым исследователям помогали опытные профессора. Результат их работы удивил публику.
Ляззат Шоканова, младший научный сотрудник НИИ при ЮКГУ: «В нашем регионе очень много отходов заводов. Наш проект поможет сделать город чище и создать недорогие стройматериалы, которые в наше время очень нужны».
Воплощать идею молодым ученым помогали опытные профессора.
Всего на выставке представлены четыре научных проекта. Каждый из них предлагает свой способ правильной и выгодной переработки техногенных и нефтяных отходов. Подобная выставка инновационных проектов проводится у нас впервые. Ее организаторы решили поддержать молодых ученых. Говорят, что развивать науку в стране необходимо, а сделать это без молодежи невозможно.
Калима Жантореева, заместитель председателя НДП «Нур Отан»: «Этой выставкой мы хотим стимулировать молодежь. Ведь у многих в голове рождаются хорошие идеи, но не все знают, как их воплотить, куда обратиться за помощью. Мы говорим людям с научной задумкой — добро пожаловать в региональный технопарк при ЮКГУ! Здесь мы поможем с созданием проекта, а дальше работу будут рассматривать на республиканском уровне».
Макет завода переработке промышленных отходов.
Все четыре научные работы отправятся на республиканский конкурс, где победители получат финансовую поддержку и смогут воплотить в жизнь свой проект.
Пожарные объясняют жителям многоэтажки о правилах пожарной безопасности
Пожарные объясняют жителям многоэтажки о правилах пожарной безопасности.
Ликбез по пожарной безопасности для жителей многоэтажки. Пожарные объяснили горожанам, что делать, если вдруг в их квартирах вспыхнет огонь. Для жителей дома по проспекту Тауке хана это актуально, ведь два года назад здесь загорелись сразу две квартиры, вспоминает Роза Байымбетова.
Роза Байымбетова, жительница дома №33: «В торце нашего второго корпуса пристройка есть, там дом построили. Два года назад, 10 сентября, горел этот дом. Так вот, пожар дошел до седьмого этажа. Были разбиты окна до 6-го этажа, две квартиры практически сгорели».
«Будьте осторожны с огнем!» — предупреждают пожарные жителей Шымкента в рамках особой акции. Каждый день борцы с огнем будут рассказывать горожанам, как сохранить имущество. Говорят, что чаще всего квартиры горят из-за детей, которые играют со спичками.
В этом году в Шымкенте сотрудники пожарной службы спасли от огня 20 человек. Говорят, что повышать профессионализм надо постоянно. Пожарные решили выяснить, смогут ли они подняться на 12-й этаж монолита, если вдруг там вспыхнет огонь. Во время тренировки стало понятно, что им будет крайне тяжело помочь даже тем, кто живет на 7 этаже.
Бахадыр Расулов, инженер отдела государственно-пожарного контроля УПЧС г. Шымкента: «Пожарная лестница выдвигается на 30 метров, то есть достает до 5-6 этажа. На остальных этажах, согласно строительным нормам РК, должны быть предусмотрены пожарные лестницы с балконов. На данный момент, как вы сами видите, они отсутствуют».
Еще одну проблему пожарным устроили сами жильцы монолита. Въезд во двор заставлен автомобилями. В случае возгорания пожарные расчеты не проедут. К слову, в Шымкенте 37 высотных домов, и эта проблема актуальна для всех. К тому же активно строятся многоэтажные дома и по бульвару Кунаева, и в районе «Нурсата».
Людям дали десять дней на то, чтобы устранить беспредел в подвалах
Людям дали десять дней на то, чтобы устранить безобразие в подвалах.
О необходимости очистить подвалы от канализационных стоков и пищевых отходов в очередной раз заявили жителям специалисты водоканала и санэпиднадзора. Работники коммунальных служб и санэпидемиологи встретились с жильцами дома №234 по улице Уалиханова. Жилой дом для малосемейных коммунальщики уже давно считают проблемным.
Человек со слабыми нервами и обостренным обонянием к подвалу малосемейки близко подойти не сможет: «благоухание» содержимого разносится далеко за пределы двора, а зрелище в подвале не для слабонервных — разложившиеся отходы, нечистоты, павшие животные плавают в вонючей жиже. Водоканал уже не раз требовал от жителей очистить подвал, но воз и ныне там.
Алия Мираманова, руководитель лаборатории: «Мы не раз здесь брали пробы, выдавали предписания устранить. Остается только одно — уповать на добросовестность жителей».
Но добросовестности жителей, вероятно, на очистку подвалов не хватает. А встречи жильцов с коммунальщиками по обыкновению не приносят желаемых результатов. Дому №234 около трех десятков лет, и трубы уже пришли в негодность. А постоянное пребывание коммуникаций в воде и подавно укорачивает их срок службы. Справедливости ради надо сказать, что жильцы дома деньги собирали на ремонт, но их попытки привести коммуникации в порядок собственными силами и самодеятельными бригадами успеха не имели.
Максат Батырханов, начальник участка водоканала: «Естественно, там стояли трубопроводы большого диаметра, они поставили маленького диаметра, и под нагрузкой все рухнуло. После этого мы пообещали отключить воду, один-два раза отключали. Они там подшаманят чуть-чуть и через акимат снова подключают».
Домком Улмекен Арынбайкызы в доме живет двадцать лет и знает о взаимоотношениях с жильцами не понаслышке.
«В акимат ходили, но там нам сказали, чтобы на договор встали с компаниями или водоканалом. Эти организации и приведут в порядок подвал. Я уже целый год по 500 тенге собираю с жителей, но люди сдают деньги неохотно», — рассказывает домком.
Работники водоканала хотели отключить воду в доме, но в очередной раз жители попросили коммунальщиков дать им время на устранение недостатков и очистку подвала. Обещали работы завершить за десять дней.
На фабрике производится 14 видов карамели, два вида зефира, семь видов печенья и четыре вида вафель.
Шымкентские сладости на складах не залеживаются. За последние десять лет объем производства на кондитерской фабрике «Рахат-Шымкент» вырос на 14 тысяч тонн. При этом весь товар идет нарасхват.
ТОО «Рахат-Шымкент» является дочерним предприятием АО «Рахат». В 2000 году на территории бывшего каракулевого завода на средства АО «Рахат» началось обустройство производственных помещений и монтаж оборудования. А уже в июле 2001 года была выпущена первая партия продукции — вафли «Сюрприз». С этого времени практически каждый год на предприятии запускались новые линии. В настоящее время на ТОО «Рахат-Шымкент» производится 14 видов карамели, два вида зефира, семь видов печенья и четыре вида вафель.
В июле 2001 года была выпущена первая партия продукции — вафли «Сюрприз».
«На нашем предприятии два производственных цеха и несколько вспомогательных, — рассказывает начальник производства Рахия Кадырова. — Коллектив у нас очень сплоченный и трудолюбивый. Много на фабрике молодых специалистов. Наше предприятие тесно работает с вузами и профессиональными лицеями. Многие студенты проходят у нас практику, а потом устраиваются к нам на работу».
Светлана Мурзикова вот уже десять лет каждый день ест сладости. Ведь пробовать выпускаемую на предприятии продукцию — профессиональная обязанность инженера-технолога. Казалось бы, с такой работой на конфеты-печенье уже смотреть не захочется, но, как признается Светлана, карамель и зефир, изготовленные на родном предприятии, она до сих пор пробует с удовольствием.
«Вкуснее нашей продукции я нигде не пробовала, — говорит Светлана Мурзикова. — Может, потому, что на нашем предприятии трудятся опытные специалисты. Многие из тех, кто у нас работает, трудились на чимкентской кондитерской фабрике, потом — на «Кабиско». И, конечно, от рецептуры качество тоже зависит. А все, что здесь изготавливается, — делается по рецептам, которые мы получаем от головного предприятия из Алматы».
Все, что производится на кондитерской фабрике, практически сразу раскупается.
Все, что производится на кондитерской фабрике практически сразу раскупается как в нашей области, так и в других регионах Казахстана. Это потому, говорит руководство ТОО «Рахат-Шымкент», что товар конкурентоспособный, к чему и должны стремиться все местные товаропроизводители, если хотят выжить и оставаться на рынке даже после вступления Казахстана в ВТО. Уверены в успешном будущем своего предприятия и работники фабрики. На сегодняшний день рабочими местами на предприятии обеспечены более 600 человек.
Несколько минут общения с Астаной поднимает настроение, говорят работники зоопарка
Несколько минут общения с Астаной поднимает настроение, говорят работники зоопарка.
Жираф Астана поселился в Шымкенте ровно год назад. И практически сразу стал всеобщим любимцем.
Например, заведующий секцией копытных Сеилбек Есимов вот уже год свой рабочий день традиционно начинает с посещения вольера жирафа. Такого умного и общительного животного в зоопарке еще не было, говорит мужчина. Несколько минут с Астаной могут поднять настроение на весь день, уверяет специалист.
«Он все понимает, — делится впечатлениями заведующий секцией копытных Сеилбек Есимов. — Когда, бывает, придешь не в духе, он как будто чувствует. Только поднимусь на вышку — сразу положит голову на плечо, начинает в глаза заглядывать, бодаться шутливо. Невольно начинаешь улыбаться, настроение поднимается».
Жираф очень любит, когда ему чешут уши, и подставляет их всем, кто поднимается на вышку.
С этим утверждением согласны и посетители зоопарка. А директор зверинца Сейдулла Жубаев еще год назад, когда Астану только привезли в Шымкент, уже был уверен в том, что этот новосел обязательно станет всеобщим любимцем. И не ошибся. Кому еще из постояльцев зоопарка на день рожденья хотя бы раз дарили торт? А для Астаны его приготовили, да такой, что позавидуешь. И надо сказать, особое отношение дирекции зоопарка к жирафу вполне оправдано.
От общения со мной жираф тоже не отказался.
«Мы подсчитали: за этот год число посетителей зоопарка выросло в два с лишним раза, — говорит Сейдулла Жубаев. — Я уверен, что появление у нас жирафа сыграло в этом большую роль. И не только потому, что животное это для нас экзотическое, но и потому, что Астана очень обаятельный и любит общаться с посетителями. Поэтому возле его вольера всегда многолюдно».
Во время съемки Астана все время пытался лизнуть объектив камеры.
Теперь своей главной заботой руководство зоопарка считает поиск для Астаны достойной подруги. В пределах страны, как выяснилось, пары для него нет.
Сотни работников свинцового завода собрались около здания заводоуправления
Сотни работников свинцового завода собрались около здания заводоуправления.
750 сотрудников свинцового завода на грани безработицы. Ровно через месяц компания «А-Мега-Трейдинг» расторгает с ними трудовые договоры. Уведомление о грядущем увольнении получила и Татьяна Менгулова. На свинцовом она проработала почти 40 лет, и теперь женщина в панике и не знает, как зарабатывать на жизнь дальше.
Татьяна Менгулова, работник свинцового завода: «Мне 53 года. Я практически нигде не найду работу. Посмотрите объявления, везде требуются мужчины. Я 36 лет отдала заводу».
Трудоустроить уже почти бывших свинцевиков, пытаются на особой ярмарке вакансий. Ее организовали прямо перед зданием заводоуправления. Работодатели представили сотни вакансий. Требуются специалисты в сфере услуг, транспорта и связи, промышленности. Есть работа для сторонников вахты. Вот только для свинцевиков и металлургов выбор не большой.
Ольга Ахметова, председатель профкома свинцового завода: «Чтобы поддержать наших работников, мы обратились во все акиматы и написали письмо президенту. Наш президент является металлургом и всегда говорит об экономике. На ярмарке не указана зарплата, а ведь у нас люди получали в среднем 66 тысяч. Вот только что у меня в кабинете плавильщики возмущались. Мы хотим гарантированную оплачиваемую работу».
Закрытие свинцового и расторжение трудовых договоров неожиданностью для рабочих не стало. Об этом их предупреждали еще несколько месяцев назад и тогда говорили, что завод уберут, а всех трудоустроят. Правда, свинцевики в эти обещания теперь верят слабо. Работодателям нужны молодые специалисты, а на свинцовом средний возраст квалифицированных и очень опытных металлургов — 50 лет. Рафинировщик Мухтар Мырзахметов — один из немногих, кому повезло на сегодняшней ярмарке. Он умудрился сдать резюме.
Мухтар Мырзахметов, работник свинцового завода: «На плавильщика сдал документы. Сказали, что позвонят. Людям моего возраста трудно будет трудоустроиться. Мне ведь 53 года, а предпочтение отдают молодежи. Но я надежды не теряю».
Любовь Макашева, начальник городского отдела занятости и социальных программ: «По поручению акима Шымкента в городе была создана рабочая группа. Мы с сотрудниками ГЦВП разъясняли рабочим их права. Согласно закону о соцзащите, те, кто проработал 4 месяца, получат пособия».
Отдел занятости и социальных программ обещает помочь в поиске работы тем свинцовикам, которые сегодня среди представленных вакансий не нашли ничего подходящего. Сейчас идет набор на обучающиеся курсы. Центр занятости и социальных программ находится на ул. Толеби.
К выпуску новой продукции готовится ТОО «Арт-ЖБИ» в Шымкенте. На предприятии идет строительство двух пролетов по выпуску железобетонных изделий.
ТОО открылось всего год назад и уже освоило производство 130 видов продукции. Руководство компании заказало у испанских производителей инновационное оборудование по выпуску дорожных лотков, тротуарных бордюров, колец для водохозяйственного строительства разных диаметров (от 60 сантиметров до двух метров) и других железобетонных изделий.
Директор ТОО «Арт-ЖБИ» Оразбай Толегенулы
«Подобное оборудование в мире только внедряется и на сегодняшний день считается самым современным, — объясняет директор ТОО «Арт-ЖБИ» Оразбай Толегенулы. — То есть это самые инновационные технологии. Думаю, что благодаря этому новшеству мы сможем выйти на ведущие позиции в своей сфере производства».
Завод обеспечил рабочими местами около 100 человек. Большинство из них взяты на работу через биржу труда. Средняя зарплата заводчан — 85 тысяч тенге. При относительно высоких заработках рабочие также обеспечены и трехразовым бесплатным питанием.
Желающих оперироваться у российского врача среди южно-казахстанцев не мало.
Желающих оперироваться у российского врача среди южноказахстанцев немало.
Известный доктор из Санкт-Петербурга лечит и учит южноказахстанцев. Пациентам зарубежный гость помогает избавиться от болезней уха, горла и носа. Молодым специалистам он помогает набраться опыта.
В Южный Казахстан доктора медицинских наук, старшего научного сотрудника НИИ ЛОР Санкт-Петербурга Диаба Хассана пригласило руководство Южно-Казахстанской фармацевтической академии, курс ЛОР-болезней которой базируется в клинике «Даулет-Е». Известный врач из России в Шымкент приезжает часто. Для жителей нашей области это возможность восстановить барабанные перепонки, избавиться от хронического отита или тонзиллита, исправить искривленные перегородки носа. Пациенты работой врача восхищаются. Сам же доктор считает, что просто старается хорошо делать свою работу.
«Качество операции — это тщательность хирурга, — говорит доктор медицинских наук, старший научный сотрудник НИИ ЛОР Санкт-Петербурга Диаб Хассан. — При этом каждый этап требует серьезной подготовки хирурга и обязательного знания анатомии среднего, внутреннего и наружного уха».
Доктор медицинских наук, старший научный сотрудник НИИ ЛОР Санкт-Петербурга Диаб Хассан.
Своими знаниями и навыками доктор Диаб Хассан с удовольствием делится с медиками Южного Казахстана. Молодые специалисты с пользуются возможностью попасть на мастер-классы с демонстрацией показательных операций.
«Наши курсанты присутствуют на всех консультациях, операциях и осваивают эти операции. Они ассистируют и учатся прямо на месте», — говорит профессор ЮКГФА Сания Оспанова.
Помогает врачам стать профессиональными ЛОР-специалистами и сама Сания Амерзаевна. Шымкентский профессор учит медиков тому, как использовать в своей работе современные научные достижения и оборудование, которого в клинике «Даулет-Интернейшнл» предостаточно. Курсанты осваивают лечение гайморита без прокола, очистку небных миндалин вакуумным методом и другие инновационные технологии.
